职位详情

职位描述：
1、全日制大专以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等专业；
2、2年以上工作经验，1年以人事工作经验。
3、善于沟通和协调工作关系；
4、熟练操作电脑及应用OFFICE办公软件。
岗位职责：
1、根据公司的人事行政方面的制度、标准规范行使人事行政管理方面职权，根据岗位工作要求完成相应工作
2、与所属楼层的各生产部门保持沟通与联系，及时处理有关人事行政方面的事务
3、不断优化和完善岗位工作的工作规范、流程等，并提出修改建议
4、因该岗位工作人员较多，各自负责具体内容有差异，该岗位可能会有轮岗锻炼学习机会，故具体工作内容依据负责具体事务不同而有所差异。任职要求：